今年以来，天津市以“春暖农民工”服务行动为契机，努力打造农民工服务品牌，围绕就业、子女入学、权益维护等方面，推出了一系列务实服务举措。

高位统筹推动。印发《天津市2026年“春暖农民工”服务行动重点任务分工方案》，提出24条服务举措，逐项明确责任清单。召开“春暖农民工”服务行动部署会，以合力打造“津心协力”服务品牌为主题，建立工作会商机制。制定2026年农民工重点任务清单，列出18项重点工作任务，确保服务举措直抵农民工心田。

大型活动引领。全市各相关部门共同组织“津心协力”为农民工集中送温暖活动，服务现场设置生活服务区、求职招聘区、劳务品牌体验区、政策宣传区四个特色区域。生活服务区内，提供法律咨询、免费体检、义诊等服务；求职招聘区内，80家重点用工企业带来涵盖多个领域的优质岗位；劳务品牌体验区内，非遗劳务品牌现场互动，为农民工拓宽就业选择；政策宣传区内，工作人员围绕热点问题进行解读。“春暖农民工”服务行动期间，各区还将组织综合性服务活动20场。

务实举措护航。在出行保障上，结合返乡返岗需求，加开京津冀环线高铁，并推出预约购票服务。在就业服务上，集中开展春风行动，线上有AI就业推荐官精准匹配岗位，线下有零工市场、就业驿站归集适配岗位。在权益维护上，严格落实工资专用账户、工资保证金等制度，畅通12345热线、劳动保障监察投诉举报渠道，同时组织律师走进工地、驿站，把法律知识送到农民工手边。在新春关怀上，开展“送万福、进万家”活动，向劳动者送上新春福袋，同时对春节期间留津在岗的农民工开展送年夜饭慰问活动。

动态监测保障。统筹流动人员数据库、手机信息大数据、就业创业信息系统和定点监测四方面数据，形成农民工数据监测制度。春运期间每日监测本市农民工总体规模、行业分布、地域分布等方面数据变化情况，形成综合报告，加强数据横向比对和信息共享，促进政策服务精准落地。制定《监测预警工作办法（试行）》，分别聚焦农民工失业、欠薪、舆情三个方面，制定工作预案，确保农民工各项权益得到及时维护。

来源：中国劳动保障报

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