近日，由四川省茶馆行业协会提出的“茶馆管理师”新职业已获人力资源和社会保障部受理。现在业内已有茶艺师、评茶师、调饮师等受国家认定的职业，分掌冲泡、茶品鉴定、饮品调制等。为适应行业发展，茶馆管理师需具备多项“特殊能力”：包括将茶文化内核融合应用于运营各环节、灵活应对多场景运营、洞察并转化客户需求、跨岗位协同统筹、运用新媒体等形式创新茶文化传播的能力以及对空间美学与氛围营造的把握能力。

来源：龙江HR圈

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